2月8日上午，宝光股份*委召开了*支部*季度工作例会、*风廉*建设联席会议。会上，集中学习了*总*发表的署名文章《为实现*的二十大确定的目标任务而团结奋斗》以及宝光集团*委《关于召开2022年度基层*支部组织生活会及开展民主评议*员工作的通知》；通报了2022年四季度基层*支部*建工作督查情况和基层*支部考核结果；围绕2023年*建工作提升开展了座谈交流。宝光股份*委委员、纪委*姚书勤主持会议并讲话，*支部*及*委工作部门负责人参加了会议。
姚书勤强调：一是提高*治站位，加强*治理论学习。各*支部要持续深入学习贯彻落实*的二十大精神，坚持以*新时代中国特色社会主义思想为指导，把学习宣传*的二十大精神作为当前和今后的首要*治任务，将贯彻落实公司各项决策部署作为二十大精神的具体体现。二是以问题为导向，强化支部能力建设。各支部*要当好第一责任人，配齐配强支委班子，对照2022年督查检查及自查反馈细化整改，确保“规定动作”不走样，“自选动作”出亮点，进一步织密组织体系、强化组织功能、激活组织细胞，增强基层*组织凝聚力号召力。三是压实工作责任，部署近期重点工作。*委工作部门、各基层*支部要进一步举一反三细化整改措施，对照标准查缺补漏，高质量谋划好*委系统2023年各项工作及十四五时期*建工作规划，以高质量*建工作为生产经营提供坚强保障。
随后，公司纪委召开了*风廉*建设联席会议，传达了*总*在二十届*纪委二次全会上的讲话精神，学习了《中国共产*处分违纪*员批准权限和程序规定》，通报了问题整改情况，各职能部门及子公司汇报了监督责任落实情况。公司*委委员、纪委*姚书勤出席会议并讲话。
姚书勤强调：一是持续加强*治建设。各*支部要持续学习*新时代中国特色社会主义思想和*关于全面从严治*的指示批示精神，高度重视*风廉*建设理论学习，确保理论理论联系实际，学习成果能够指导具体业务，提高*员领导干部和关键岗位的廉洁从业素质。二是持续推进*风廉*建设工作不断走向深入。当前，“不敢腐”的工作成果已经巩固；“不能腐”的制度、流程和监督体系已经加强；“不想腐”的理想信念教育和廉洁文化建设正在持续推进之中，后期工作要以建立“不敢腐、不能腐、不想腐”的体制机制为目标纵深开展。三是*员领导干部要严格履行“一岗双责”。管好各部门业务板块、管好自己和身边人的廉洁从业问题，尤其是干部、关键岗位、小微权力岗位，履行好*风廉*建设管理责任。四是加强作风建设。*员领导干部开展日常工作中，要注意方式方法，主动了解基层员工的思想动态，重点关注困难职工、特殊群体，切实解决他们的实际问题；要关注奖金二次分配，人力资源部门做好监督；对外业务部门要注意和外部人员的工作态度和沟通技巧，做到有理有据，切忌推诿扯皮、敷衍应付。
公司纪委委员、各*支部*、各单位负责人参加了会议。
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